后勤規(guī)章制度

后勤規(guī)章制度

后勤規(guī)章制度1

1、做好食品數(shù)量、質量的進、發(fā)貨登記，做到先進先出，易壞先用。

2、定型包裝食用按類別，品種上架堆放掛牌、注明食品質量及進貨日期。

3、散裝易霉食品勤翻勤曬，貯存容器加蓋密封。

4、肉類、水產、蛋等易腐食品冷藏貯存。

5、食品與非食品不混放，與消毒藥品、有劇烈氣味的物品不同庫儲存。

6、倉庫常常開窗通風，保持枯燥。

7、冰箱、冷庫常常定期化霜。

8、常常檢查食品質量，發(fā)覺食品變質、發(fā)霉、生蟲等準時處理。

9、做好滅四害的工作。

包干區(qū)定期大掃除，保持倉庫內外清潔。

后勤規(guī)章制度2

1、醫(yī)務室由專人值班，無關人員不得隨便進入醫(yī)務室。

2、藥品由專人保管，負責核對、分發(fā)，給幼兒發(fā)藥時，要做到三查四對。

3、幼兒的各類資料由專人負責保管，無關人員不得隨便翻閱，不得隨便對外公開。

保健教師每天定時配制消毒藥水，消毒藥品不得隨便外流，領取其他消毒物品，必需通過保健教師，并做好記錄。

后勤規(guī)章制度3

一、財務室制度：

1、熱忱接待家長，急躁答復有關幼兒交費事宜。

2、專人保管現(xiàn)金日記帳，做到日清月結。

3、專人保管銀箱鑰匙，做到出門隨身帶。

4、室內安裝報警器，做好安全防范措施。

5、每天做好室內三清三關。

6、做好下班前安全檢查工作,并做記錄。

7、財務室的保險箱內不得放入超過規(guī)定數(shù)的現(xiàn)金。

二、門衛(wèi)人員制度：

1、門衛(wèi)人員、做好保衛(wèi)工作。對來園訪問者必需問清狀況，并做好登記、方能入園。針對有需要出入校門的家長，門衛(wèi)必需請其出示證件。周一與周五幼兒接送時間內，門衛(wèi)不任憑離崗。不讓外人任憑進園。

2、門衛(wèi)要堅守崗位，每天要檢查門窗、水、電、煤的關閉狀況，園所活動室鑰匙不得落入無關人員手里。

3、每晚巡察，加強防范，熟識火警、急救、報警等電話，發(fā)生事故準時上報。有權查問本園職工及外來人員攜帶物品。職工帶公物出門、或修理公物，問清緣由，做好登記工作。

三、安全防盜制度：

1、個人珍貴物品不得放入教師，妥當保管好班級里的珍貴物品。

2、班級園所的鑰匙不得落入無關人員手里，準時關好門窗。

3、財務室內不得放入超出規(guī)定數(shù)的現(xiàn)金。

4、熟知應急的報警電話，學會使用本園的報警器，發(fā)覺問題，準時報警。

四、防汛防臺制度

1、有主要領導詳細負責防風防臺工作，制定好防風防臺規(guī)劃，并組織落實。

2、常常性地檢查幼兒園的一切設施，對于擔心全因素，準時實行措施，進展整修，杜絕事故的發(fā)生。

3、臺風多發(fā)季節(jié)，加強防風防臺值班工作，發(fā)覺問題準時處理。

4、建立全園教工聯(lián)絡網，做到組織人員暢通。

五、事故報告制度:

1、以安全為原則，人人遵守安全制度，以免發(fā)生事故。

發(fā)生事故必需向上級機構匯報，并妥當處理。

1）一般事故（如跌傷、縫針等）在二天內向上級匯報，并寫好書面事故報告。

2）重大事故（如火災，責任事故等）必需立刻向上級匯報，事后具體寫好書面報告。

2、發(fā)生事故后要吸取教訓，分析事故緣由，做好善后處理。

六：安全制度

1.工作人員藥堅守崗位，不擅離崗位使幼兒無人照看。

2.仔細做好晨檢、午檢、晚檢，同時檢查幼兒口袋有無危急品，發(fā)覺問題準時處理、解決。

3.幼兒洗澡、洗臉時，特殊留意調好水溫、充放冷水后放熱水，避開幼兒燙傷。

4.熱菜、熱湯放在幼兒碰不到的地方，熱水瓶制止放在活動室內。

5.幼兒需專人接送，假如請人代為接送，事先與班主任聯(lián)系，不得喪失幼兒。

6.門房堅守職責，謝絕外人參觀、訪問和家長探望，特別狀況與教師聯(lián)系。

7.健全幼兒園各項規(guī)章制度，嚴格做好交接班制度和物品進出制度。

8.一名行政分管安全工作（陸美英、朱幸嫣）檢查安全，責任落實到人（孫漢星、各班教師）任何人一旦發(fā)覺了擔心全苗子準時匯報，妥當解決吸取教訓。

9.四個不準：

1）不準吃錯藥、打錯針。

2）不準吃過期食品和變質食品。

3）不準大聲訓斥幼兒和讓幼兒離開教師單獨活動。

4）任何人不準任憑進出廚房、熟食間。

溜冰活動中，教師、保育員必需檢查幼兒鞋帶，護手、護膝，杜絕不帶防護用品發(fā)生溜冰的問題。

后勤規(guī)章制度4

一．食堂工作人員必需嚴格執(zhí)行《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》各項規(guī)定及中華人民共和國衛(wèi)生部有關飲食衛(wèi)生五四制度。

二．仔細落實衛(wèi)生責任制，搞好環(huán)境衛(wèi)生和個人衛(wèi)生。

三．原料進出庫要有驗收登記制度，層層把關，有毒、有害、蟲蛀、霉變及過期食品不得食用。

四．用具、盛器應洗凈消毒，嚴格執(zhí)行一洗、二過、三消毒、四保潔制度，生熟必需嚴格分開使用，并有明顯標志，防止穿插污染。菜蘿、鍋蓋、盛器要設架放置。

五．嚴防發(fā)生食物中毒，一旦發(fā)生食物中毒事故，應準時上報，并做好事故分析調查討論工作，做到：緣由不清不放過。

六．食堂工作人員不得將私人食品存放冷藏。

七．發(fā)覺炊管人員有傳染病，應準時做好調離工作。

八．全體炊管人員每年應定期進展體檢，合格者才能上崗。

九．新進食堂人員必需經過體格檢查，合格后才能上崗。

十．工作完畢后做好衛(wèi)生工作一手清，到達窗明、地潔、設備見本色。

十一．庫房干凈，按類分架，隔墻離地。有防鼠、蠅、蟑設施。

后勤規(guī)章制度5

一、擬建立的內部治理制度。

包括人事治理制度、福利治理制度、考勤治理制度、財務治理制度、預算治理制度、獎懲治理制度、投訴治理制度、文件治理制度、員工根本標準、通訊設備治理制度、治理體系及重大事項決策治理制度、培訓治理制度。具體內容此處略。

二、擬建立的”質量手冊及程序文件。

包括質量手冊、文件掌握程序文件、質量記錄程序文件、治理評審程序文件、人力資源程序文件、合同評審程序文件、物業(yè)接收程序文件、效勞設計開發(fā)程序文件、選購程序文件、入住治理程序文件、內部審核程序文件、不合格程序文件、數(shù)據(jù)分析程序文件、訂正防措施程序文件等。具體內容此處略。

三、擬建立的工程綜合效勞工作手冊。

包括各級崗位職責工作手冊、受理事務作業(yè)規(guī)程、接待效勞作業(yè)規(guī)程、效勞質量意見征詢作業(yè)規(guī)程、交接班治理作業(yè)規(guī)程、跟班作業(yè)治理作業(yè)規(guī)程、監(jiān)視投訴箱治理作業(yè)規(guī)程、受理效勞設備使用治理作業(yè)規(guī)程、崗位工作質量標準與考核獎罰方法、病區(qū)保潔作業(yè)規(guī)程、消毒隔離治理作業(yè)規(guī)程、醫(yī)用垃圾處理作業(yè)規(guī)程、保潔設備用品及工具使用標準治理作業(yè)規(guī)程、病房清潔作業(yè)規(guī)程、治療室清潔作業(yè)規(guī)程、手術室ICU清潔作業(yè)規(guī)程、消殺治理作業(yè)規(guī)程、公共場所定期消毒作業(yè)規(guī)程、大堂走廊樓梯清潔作業(yè)規(guī)程、辦公室護士站會議室接待室值班室等清潔作業(yè)規(guī)程、洗手間清潔作業(yè)規(guī)程、配膳室清潔作業(yè)規(guī)程、處置室清潔室清潔作業(yè)規(guī)程、金融物資重地清潔作業(yè)規(guī)程、電器通訊設施清潔作業(yè)規(guī)程、室外清潔作業(yè)規(guī)程、化糞池排污水井清潔作業(yè)規(guī)程、垃圾站清潔作業(yè)規(guī)程、園藝綠化治理作業(yè)規(guī)程。具體內容此處略。

四、擬建立的質量記錄文件。

因數(shù)量達幾百份，此處省略。

后勤規(guī)章制度6

1、幫助部門經理做好客房部的日常工作，酒店后勤領班工作職責。

2、做好考勤、簽到工作。

3、合理安排樓層效勞員的值班、換班工作。