兒科進修心得體會

兒科進修心得體會

新生兒科護士進修心得體會1

轉眼間來武漢進修學習已經半年了，回想這半年時間有收獲，

也有失落，剛來武漢的時候，一切都是那么陌生，不熟悉醫院的環

境，不熟悉周邊的路線，吃不慣武漢的飯菜，不習慣武漢的天氣。

進修的每一天都覺得漫長，這次我們一起來進修的兩個人都是當母

親的人，剛來的時侯我們都想家、想孩子，可是這里的人主任、護

士長、科里的每一個人都讓我們感受到了武漢人像武漢夏天一樣的

熱情，使我們很快熟悉了病房的環境和工作流程，適應了這里的生

活和工作，和他們也建立了融洽的關系。所以后來日子也過的飛快,

每一天都有不同的收獲，每一天都過的很充實，因為這次的學習機

會非常難得，在這里我學到了先進的護理理念和技術，感受到了他

們團隊的精神，嚴謹的工作作風和工作的熱情，所以不枉此行。

一、科學的管理：

首先是良好的團隊協作、多元的護理人員階梯，科室實行分層

管理，有3個護士長，現有80多名護士，病區分為11個護理小組,

每一個小組有五至六名不同年資的護士組成，有分管組長，如果不

是分層科學管理，怎么管的過來。雖然分工明確，但大家完成本職

工作的同時又互相協作，組長負責對病區患兒的情況了如指掌，根

據病區病人不同的情況分派不同年資和工作能力的護士分管不同的

病區，使患兒得到全面細致的護理，如果出現了問題，組長可以及

時處理。其次，院內感染控制做的也很好，病區分為不同的專區，

感染和非感染病人嚴格實行分病區收治，確定為傳染性疾病則予以

隔離，給我印象最深刻的就是醫護人員的洗手，每天醫生來查房，

首先第一件事是洗手，看完一個病人去接觸另一個病人時，他一定

會先去洗手，他們每個病區都有洗手池和洗手液，每個患兒床頭都

有免洗手的洗手液，洗手完畢都是用專用的抹手紙進行擦拭。護士

就更不用說，做每一項操作前都會洗手，雖然工作很忙碌，他們不

會省略洗手這個環節，洗手已經成為每一個人的習慣，因為大家已

經深深的體會到：洗手雖然是最廉價的預防院感的.措施，但卻是最

有效的。

二、溫馨細致的護理服務：

我感觸最深的是他們對于人性化服務不是口頭上的，而是實實

在在的做到了實處，真正做到了對患兒的人性化關懷。如果使用

CPAP時，會用一個保護膜墊在鼻子和鼻塞之間防止壓傷，撕臉上的

膠布時，先用石蠟油潤滑后再撕，動作非常輕柔。這里的患兒胃管

會從口腔插入而不是鼻腔，理由是不想因為胃管而使他們少了一個

鼻腔而加重他們的呼吸困難。而對于早產兒來說，他們有專門的早

產兒區，環境相對安靜，而且說話聲音和操作時盡量輕，減少聲音

的刺激。而且暖箱上有一個罩布，各項治療集中進行，減少光線和

外界的刺激每一個早產兒都用衣服做成鳥巢，使

每一個患兒都感到舒適，而對有特殊情況的都會掛上標簽，寫上溫

馨的話語。如有一些需要隔離的患兒，如梅毒的患兒，在他們床頭

只畫幾朵梅花，叫他們“梅梅”，絲毫沒有一點歧視，而是更加照

顧。乙肝的患兒他們會畫三個大太陽，叫他們“美羊羊”或“喜洋

洋”。還有比如“我的皮膚很嫩，請小心呵護”，“我的發型很帥,

請美女阿姨爰護我的發型”，無處不體現了他們的愛心和細心，對

每一個毛毛都像自己的孩子一樣對待。新生兒科護士進修心得體會

2

從新生命誕生的那一刻起，每一位父母都希望自己的寶寶健康

的成長，可幼小的生命偏偏會受到病魔的威脅。新生兒病房的護士

姐妹們，用她們智慧的大腦、勤勞的雙手……把一個個脆弱的生命

從死神手中奪了回來。

本人有幸能在省兒童醫院新生兒病房進修學習，新眼目睹她們

的辛勤勞動。這是一個無陪病區，共有八十來張床位，十六至十八

位護士，病人多的時候加床到一百多張，病人少時也有五十幾人，

剛去時我為如此大量的工作目瞪口呆，可是我確實看到了……

早上七點四十分，病房里、治療室已看到她們忙碌的身影了。

年輕護士利用休息時間來幫忙，可以提高各種操作水平，不斷完善

自己。曾經有一位護士告訴我，因為工作忙不能及時廁所，有好幾

位姐妹憋出血尿。中午十二點至一點半，本是午休時間，可絕大多

數護士還在干活。臨近下班了，工作交接完畢后，如果急診室來電

說有危重患兒要入院，她們就馬上分頭準備各種用物:心電監護吸氧

吸痰裝置、各種搶救藥品……直到患兒病情基本穩定，她們才陸續

離開病房。即使在夜里空閑時，她們也決不會打盹，而是經常穿梭

于患兒之間，判斷患兒為何在哭吵，是肚子餓了，還是解小便了？有

沒有溢奶、嘔吐?有沒有其它病情變化等。我問她們為何不準時下班,

她們說：“不是不想休息，是工作需要，本職工作總要干好。”多么

普通的一句話呀！

每天，她們要平均接待10幾個新生兒，每班都從頭到腳仔細檢

查每個患兒，予以口腔護理，皮膚護理，滴眼藥水……及時發現病

情變化。她們的動作是那么的輕柔嫻熟，那么的不厭其煩。即使是

遇上淋球菌、梅毒感染的患兒，她們也一視同仁，除了做好必要的

隔離措施外，都會無微不至的照顧他們。曾經有一位淋球菌感染的

患兒，入院時雙眼紅腫，被分泌物覆蓋的根本睜不開眼睛，她們每

半小時清洗分泌物，滴眼藥水，第二天紅腫的眼睛就明顯消退了，

眼分泌物逐漸減少，第三天，就能微微睜開雙眼了……她們沒有嫌

棄，沒有岐視，有的是對小生命的同情心，想著如何盡早讓他們恢

復健康。

也許你會感到她們的工作太緊張，而她們卻很坦然--因為我們

是護士。正是她們一絲不茍的工作，使成千上萬的新生命開始了新

的生活，正是她們兢兢業業的奉獻精神，使得幼小生命在延續……

新生兒科護士進修心得體會3

轉眼間在浙江大學附屬醫院婦產科醫院的新生兒科進修學習兩

個月已經順利結束，盤點進修工作可謂苦中有樂、獲益匪淺。

剛到杭州的時侯，一切都顯得陌生，不熟悉醫院和科室的環境,

不熟悉周邊的路線，不一樣的作息時間使生物鐘被打亂，又加上剛

來的時候想家、想孩子，使我進修的前半個月每天都覺得很漫長。

但這里的護士長、主任和帶教老師使我很快熟悉了病房的環境和工

作流程，適應了這里的生活和工作。之后，我和他們建立了融洽的

關系，所以日子過的飛快、很充實，在這里學到了先進的護理理念

和技術，感受到了他們高昂的工作激情、嚴謹的工作作風和協作的

團隊精神，真正不枉此行。

一、系統學習新知識新技術和管理制度

通過緊張而充實的學習，才知道以前臨床工作存在許多誤區，

比如采動脈血時動脈的選擇、新生兒窒息吸痰、臍部護理等。經過

兩個月的臨床實踐使我熟悉了專科護理工作模式，并掌握了CPAP機

使用及發生氣胸時的處理，早產兒發生壞死性小腸結腸炎的觀察、

護理及—片的讀片，早產兒肺出血的處理及讀片，肺動脈高壓病人的

護理，呼吸機病人的護理及記錄，新生兒、早產兒發生感染的觀察

及護理，PICC的維護等新知識、新技術。工作之余，科室經常組織

多項業務學習，不斷提高自身的素養。

通過與護士長交流，獲得了內部管理制度手冊，包括護理人員

培訓手冊、吳主任自編的新生兒復蘇、新生兒室相關人員的培養制

度、新生兒室的各種相關制度、保潔員的職責、各儀器消毒措施、

無陪病房與家屬的溝通技巧等，為下步開設新生兒室打下良好基礎。

二、感受和諧的團隊協作和專業態度

首先是良好的團隊協作，科室設立三個病區，既相對分開，又

很統一。每位同志在完成本職工作的同時又互相協作，確保病房的

護理質量。

這里的主任和姜醫生耐心細致地傳授，不厭其煩地解答，表現

出的敬業精神使我非常感動。對我提出的問題、意見和建議，他們

會及時的解答。一有時間會還會給我講課，不厭其煩，直到你聽懂

為止。

印象最深刻的就是醫護人員的洗手。每天醫生來查房，第一件

事是洗手，看完一個病人去接觸另一個病人時，一定會先去洗手。

他們每個病區都有洗手池和洗手液，每個患兒床頭都有免洗手的手

消液，洗手完畢都是用專用的擦手紙進行擦拭。護士就更不用說，

做每一項操作前都會洗手或用免洗手的手消液。雖然工作很忙碌，

但他們絕對不會省咯洗手這個環節。洗手已經成為每一個人的習慣，

因為大家已經深深的體會到：洗手雖然是最廉價的預防院感的措施，

但卻是最有效的。

三、體會溫馨細致的人性化服務

剛來到醫院的時候給我的第一感覺就是整齊、干凈、溫馨，感

觸最深的是他們對于人性化服務不是口頭上的，而是真正做到了對

患兒的人性化關懷c治療室、清潔室的水龍頭全部為感應開關，裝

有長柄按壓式洗手液、擦手紙等，既可以避免交叉感染，又能節約

能源、保護員工的健康與安全，精細化的管理模式就是這樣體現在

每一個細節上。如果使用CPAP時，會用一個人工保護膜墊在鼻子和

鼻塞之間防止壓傷;撕臉上的膠布時，先用強生嬰兒潤膚油潤滑后再

撕；每天洗澡，剛出生第二天的患兒都會用強生嬰兒潤膚油清潔全身

的所有皮膚皺褶處，動作要非常輕柔。這里的患兒胃管會從口腔插

入而不是從鼻腔進入，理由是不想因為胃管而使他們少了一個鼻腔

而加重他們的呼吸困難。對于早產兒來說，環境要求相對安靜，而

且說話聲音和操作時盡量輕，減少聲音的刺激，各項治療集中進行,

所有暖箱上都會有一個卡通罩布，主要減少光線和外界的刺激。住

暖箱的新生兒都用卡通薄包被做成鳥巢，使每一個患兒都感到舒適,

無處不體現了他們的愛心和細心，對每一個患兒就像自己的孩子一

樣對待。

進修期間恰逢春節，科室各門上都貼上了福字，食堂也不例外。

元宵節時，食堂中午免費發放每人一份熱騰騰的湯圓，讓我充分感

受了他們的人性化管理。

四、學習規范化的培訓與服務

“硬件是基礎，軟件是靈魂。”新生兒科有很多種牌子的儀器,

各種新生兒呼吸機、高頻振蕩呼吸機、進口及國產嬰兒暖箱、輻射

臺、CPAP以及中央監護儀、輸液泵、輸液蠕動泵等，每位護士都熟

悉每一臺儀器的操作，這得益于他們規范化的培訓。每月安排護理

查房和護理講課，用幻燈片加床邊的形式大家共同學習和護理提問,

一月一次護理操作抽考。對于新護士，還安排專人帶教，每星期安

排的培訓更是從科室制度以及每樣最基本的操作流程講起，使她們

更快的熟悉和掌握C

新生兒科每星期還會開展一次由資深護士授課的家長課堂活動。

如果是早產兒出院，就會聯系準備出院的孩子家長到科室接待室學

習護理知識，比如洗澡、喂養、換尿布等日常工作，護士會在現場

示范，直到他們的父母完全掌握才將寶寶放心的交到他們的手里。

這樣很自然就把護理的工作延伸到了家庭中。

進修很累，因為要學的東西多，需要自己動手才能熟練掌握，

需要認真思考才能適應角色轉換，需要培養自己慎獨的精神等等。

這就是一個過程，堅持下來，自己才會有個完美的跳躍。

這個寶貴的學習機會，使我有了諸多的體驗和感受。也許這樣

的學習機會不會給自己的工作帶來翻天覆地的變化，但對生活、對

工作我有了更多的思索，希望可以為今后的人生賦予新意。

兒科進修心得體會【篇5】

首先感謝院領導及護理部這次給我提供外出進修、學習的機會。

通過這次在科的學習，在很大程度上開拓了我的眼界，豐富了我的

知識，增強了自己的業務能力，明確了自己今后的學習發展方向，

為今后的學習和業務技能培訓，奠定了堅實的基礎。

在一個個月的進修學習中讓我學到了很多。有些工作我以前沒

做過，也不了解兒科的工作性質，我如同一個實習的學生虛心向老

師請教、學習、自己摸索實踐，在老師的耐心指導下，在護士長的

教育下，我基本掌握了兒科一些常見病的護理以及一些基本操作，

如，靜脈穿刺，吸痰，霧化，藥透等，在很短的時間內便比較熟悉

了兒科的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力。在進

修的日子里，從兒科護理實踐中我不斷總結經驗，總結一個月進修

學習情況，有以下心得與大家分享：

首先，她們真正做到了“把護士還給病人“，每天的工作時間

大多數在病人的身邊，評估病人的身體狀況、傾聽病人的主訴、健

康宣教始終貫穿在治療與護理問、及時幫助病人解決問題。每位護

士分管8名病人，這樣護士有很多時間和精力照顧好病患，很好的

實現了優質護理。

每天看著她們對待病人的態度，我非常感動，同時也覺的非常

慚愧，自己對待病人的護理做的遠遠還不夠，在今后的護理工作中

我要向她們好好學習，更加的努力。

一、病人的特殊性

在兒科護理對象是耐心。另一特點是陪伴太多，當前兒童大都

是獨生子女，一旦發病，父母格外緊張、焦慮，對醫護人員操作提

出較高要求。所以與家長的溝通也是要求兒科護士特別注意的。

二、病情觀察的特殊性

兒科患兒的病情特點是起病急、變化快，加之患兒年齡小不會敘

述病情，所以要求護士在病情觀察時要格外細心，勤巡視，同時要

對家長耐心宣教及時溝通，以便及時發現患兒的病情變化，及時處理。

三、護理操作的特殊性

兒科患兒用藥劑量小、輸液分步多、加藥頻繁，要求護士配藥

時一定要計算準確、配藥精確，操作時動作要輕柔、準確、迅速、

態度和藹。

四、靜脈穿刺的特殊性

兒科要求過硬的靜脈穿刺技術，特別是頭皮靜脈。初選靜脈很

重要，選擇輸液的靜脈備皮要徹底，進針角度要小，見回血立即固

定，不能再進針。

五、開展兒科工作的建議

細致、周到，沒有良好的職業道德，嫻熟的護理技能，真誠的

仁愛之心是難以實現的。

體貼，從種種細微動作中體現對患兒的關心及愛護。

護理及注意事項，剛剛做父母的大部分缺乏育兒知識，往往疼愛

有加，

知識不足，特別在孩子生病后急需尋求幫助，可以利用宣傳爛、

黑板報、進行知識宣教。

愉快的環境接受治療。

我得到的收獲和感悟：

(1)良好的工作環境和充足的人員配備

自從我進入長寧婦幼的第一天，給我的第一印象，這個醫院的

環境非

常清潔整齊，物品擺放有序，標志醒目，科室病房條件好_z,

空調設置布局合理，硬件到位，護理人員配備充足，便于護理工作

開展，病區保潔工作到位及時，保證了病房環境的整潔。

(2)細致周到的健康宣教

孕婦入院后，責任護士首先進行有禮貌的問候，簡單地自我介

紹，再進行入院后的的第一次宣教，內容主要有病區環境，醫院規

章制度，食堂訂餐，責任護士，管床醫生，特別是在產科檢查前，

產后及術后都會向病人詳細地講解相關的注意事項，并手把手的教

會正確的哺乳姿勢等相關知識。出院前，護士還會再組織病人進行

一次集體宣教，真正做到讓每一名產婦都能掌握產后恢復及新生兒

護理知識。

（3）人性化的優質服務

患者手術前一天，他們會有手術室護士和麻醉師進行一次術前

訪視，讓其消除緊張恐懼心理。為了減輕患者的痛苦，患者進入手

術室打好麻醉后再給患者插導尿管。產婦術后第一天，責任護士會

為產婦更換一套整潔的床單、被套。午餐時所有護士配合送餐阿姨

發放午飯，了解每一位患者是否都能及時吃到飯，并關心她們是否

需要幫助，病人非常感激我們護士。

（4）先進的電腦系統減輕醫護人員的負擔

兒科進修心得體會【篇6】

20_年，對于醫院、科室、個人來說都是一個轉變、成長、奮

進的一年，因為我們內科最終有屬于自己的家。在這一年中我們不

斷面臨著挑戰和機遇經過這一年的工作和學習我有質的轉變快速的

成長明確奮進的目標。我們內科護理遵循醫院管理，倡導的以“病

人為中心，以提高醫療服務質量”為主題的,服務宗旨，專心執行本

年度護理工作計劃，根據醫院護理服務質量評價標準的基本要求及

標準考核細則，完善各項護理規章制度，改進服務流程，改善住院

環境，加強護理質量掌握，保持護理質量持續改進。現將20__年這

一年我科護理工作總結如下：

一、落實護理培育計劃，提高護理人員業務素養

1、對各級護理人員進行三基培訓，每月組織理論考試和技術操

作考核。

2、每周晨間提問一次，內容為基礎理論學問、院內感染學問和

專科學問。

3、組織全科護士學習《護理基礎學問》。

二、改善服務流程，提高服務質量

實行“首迎負責制”，規范接待新入院病人服務流程，推行服

務過程中的規范用語，為病人供應各種生活上的便利，對出院病人

半月內主動詢問病人的康復狀況并記錄訪問內容，廣泛聽取病人及

陪護對護理服務的意見，對存在的問題查找原因，提出整改措施，

不斷提高服務質量c一年中病人及家屬無投訴，醫院組織的服務質

量調查病人滿足率_虬

三、完善各項護理規章制度及操作流程，杜絕護理差錯事故發

生

每周護士會進行安全意識教育，查找工作中的擔心全因素，提

出整改措施，消退差錯事故隱患，專心落實各項護理規章制度及操

作流程，發揮科內質控小組作用，定期和不定期檢查各項護理制度

的執行狀況，重大護理差錯事故發生率為零。

四、護理文書書寫，力求做到精確、客觀及連續

護理文書即法律文書，是判定醫療糾吩的客觀依據，書寫過程

中要專心斟酌，能客觀、真實、精確、準時、完整的反映病人的病

情變化，不斷強化護理文書正規書寫的重要意義，使每個護士能端

正書寫態度，同時加強監督檢查力度，每班檢查上一班記錄有無細

漏，質控小組定期檢查，護士長定期和不定期檢查及出院病歷終末

質量檢查，發覺問題準時糾正，每月進行護理文書質量分析，對存

在問題提出整改措施，并連續監控。

五、工作中還存在許多不足

1、基礎護理有時候不到位，個別班次新入院病人衛生處置不準

時，臥位不舒服。

2、病房管理有待提高，病人自帶物品較多。

3、個別護士無菌觀念不夠強，無菌操作時有不帶口罩的現象，

一次性無菌物品用后處理不準時。

4、護理文書書寫有時候有漏項、漏記、內容缺乏連續性等缺陷,

特別是護理記錄簡化后對護理記錄書寫質量的要求有所下降，這是

我急需提高和加強的。

5、健康教育不夠深入，缺乏動態連續性。

兒科進修心得體會【篇7】

剛到杭州的時侯，一切都顯得生疏，不熟識醫院和科室的環境，

不熟識周邊的路線，不一樣的作息時間使生物鐘被打亂，又加，剛

來的時候想家、想孩子，使我進修的前半個月每天都覺得很漫長。

但這里的護士長、主任和帶教老師使我很快熟識了病房的環境和工

作流程，適應了這里的生活和工作。之后，我和他們建立了融洽的

關系，所以日子過的飛速、很充實，在這里學到了先進的護理理念

和技術，感受到了他們昂揚的工作激情、嚴謹的工作作風和協作的

團隊精神，真正不枉此行。

一、系統學習新學問新技術和管理制度

通過緊急而充實的學習，才知道以前臨床工作存在很多誤區，

比如采動脈血時動脈的選擇、新生兒窒息吸痰、臍部護理等。經過

兩個月的臨床實踐使我熟識了專科護理工作模式，并把握了cpap機

使用及發生氣胸時的處理，早產兒發生壞死性小腸結腸炎的觀看、

護理及一片的讀片，早產兒肺出血的處理及讀片，肺動脈高壓病人的

護理，呼吸機病人的護理及記錄，新生兒、早產兒發生感染的觀看

及護理，picc的維護等新學問、新技術。工作之余，科室常常組織

多項業務學習，不斷提高自身的素養。

通過與護士長溝通，獲得了內部管理制度手冊，包括護理人員

培訓手冊、吳主任自編的新生兒復蘇、新生兒室相關人員的培育制

度、新生兒室的各種相關制度、保潔員的職責、各儀器消毒措施、

無陪病房與家屬的溝通技巧等，為下步開設新生兒室打下良好基礎。

二、感受和諧的團隊協作和專業態度

首先是良好的團隊協作，科室設立三個病區，既相對分開，又

很統一。每位同志在完成本職工作的同時又相互協作，確保病房的

護理質量。

這里的主任和姜醫生急躁細致地傳授，不厭其煩地解答，表現

出的敬業精神使我特別感動。對我提出的問題、意見和建議，他們

會準時的解答。一有時間會還會給我講課，不厭其煩，直到你聽懂

為止。

印象最深刻的就是醫護人員的洗手。每天醫生來查房，第一件

事是洗手，看完一個病人去接觸另一個病人時，肯定會先去洗手。

他們每個病區都有洗手池和洗手液，每個患兒床頭都有免洗手的手

消液，洗手完畢都是用專用的擦手紙進行擦拭。護士就更不用說，

做每一項操作前都會洗手或用免洗手的手消液。雖然工作很勞碌，

但他們肯定不會省略洗手這個環節。洗手已經成為每一個人的習慣,

由于大家已經深深的體會到：洗手雖然是最廉價的預防院感的措施,

但卻是最有效的。

三、體會溫馨細致的人性化服務

剛來到醫院的時候給我的第一感覺就是整齊、潔凈、溫馨，感

受最深的是他們對于人性化服務不是口頭上的，而是真正做到了對

患兒的人性化關懷c治療室、清潔室的'水龍頭全部為感應開關，裝

有長柄按壓式洗手液、擦手紙等，既可以避開交叉感染，又能節省

能源、愛護員工的健康與平安，精細化的管理模