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PAGEPAGE282023年延邊朝鮮族自治州人力資源與社會保障系統事業單位招聘筆試題庫及答案解析畢業院校:__________姓名:__________考場:__________考號:__________一、選擇題1.申請鑒定的單位或者個人對設區的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結論不服的,可以在收到該鑒定結論()日內向省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。A、15B、30C、60D、90答案:A解析:《工傷保險條例》第二十六條規定,申請鑒定的單位或者個人對設區的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結論不服的,可以在收到該鑒定結論15日內向省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。故選A。2.《中華人民共和國勞動法》規定,各級()應當把發展職業培訓納入社會經濟發展的規劃,鼓勵和支持有條件的企業、事業單位、社會團體和個人進行各種形式的職業培訓。A、人民政府B、人社部門C、黨政機關D、財政部門答案:A解析:《中華人民共和國勞動法》第六十七條規定,各級人民政府應當把發展職業培訓納入社會經濟發展的規劃,鼓勵和支持有條件的企業、事業單位、社會團體和個人進行各種形式的職業培訓。故選A。3.完善評審專家遴選機制,加強評審專家庫建設,積極吸納高校、()、行業協會學會、企業專家,實行動態管理。A、非公有制經濟組織B、非公有制社會組織C、政府機關D、科研機構答案:D解析:《關于深化職稱制度改革的意見》四、創新職稱評價機制(十三)加強職稱評審監督:完善評審專家遴選機制,加強評審專家庫建設,積極吸納高校、科研機構、行業協會學會、企業專家,實行動態管理。故選D。4.《企業年金基金管理辦法》規定,“企業年金基金”是指()。A、個人繳納的養老保險費B、單位繳納的補充養老保險費C、根據依法制定的企業年金計劃籌集的資金及其投資運營收益形成的企業補充養老保險基金D、個人與單位共同繳納的養老保險費答案:C解析:《企業年金基金管理辦法》(人社部銀監會證監會保監會令第11號)第二條規定,本辦法所稱企業年金基金,是指根據依法制定的企業年金計劃籌集的資金及其投資運營收益形成的企業補充養老保險基金。故選C。5.按照《女職工勞動保護特別規定》,用人單位違反本規定第六條第二款、第七條、第九條第一款規定的,由縣級以上人民政府人力資源社會保障行政部門責令限期改正,按照受侵害女職工每人()的標準計算,處以罰款。A、5000元B、1000元以上2000元以下C、2000元D、1000元以上5000元以下答案:D解析:根據《女職工勞動保護特別規定》第十三條規定:用人單位違反本規定第六條第二款、第七條、第九條第一款規定的,由縣級以上人民政府人力資源社會保障行政部門責令限期改正,按照受侵害女職工每人1000元以上5000元以下的標準計算,處以罰款。故選D。6.《人力資源社會保障部財政部關于進一步加大就業扶貧政策支持力度著力提高勞務組織化程度的通知》(人社部發〔2018〕46號)規定,各級公共就業服務針對貧困勞動力開展就業服務活動的,可給予()。A、扶貧資金補助B、創業擔保貸款C、就業創業服務補助D、稅費減免答案:C解析:《人力資源社會保障部財政部關于進一步加大就業扶貧政策支持力度著力提高勞務組織化程度的通知》(人社部發〔2018〕46號)規定,各級公共就業服務針對貧困勞動力開展就業服務活動的,可給予就業創業服務補助。故選C。7.對于流動人員個人存檔,下列說法正確的是()。A、應根據屬地原則,一律由戶籍所在地的檔案管理服務機構負責B、按照本人意愿,任意選擇任一檔案管理服務機構存檔C、根據自身情況,可選擇任意檔案管理服務機構存檔或自行保管檔案D、本人自愿選擇,由其現工作單位所在地或戶籍所在地的檔案管理服務機構負責答案:D解析:根據《人力資源社會保障部辦公廳關于簡化優化流動人員人事檔案管理服務的通知》中第十四條落實人事檔案管理的主體責任“對個人委托存檔的,按照本人自愿選擇,由其現工作單位所在地或戶籍所在地的檔案管理服務機構負責”可知。故選D。8.實行檔案接收告知承諾制后,檔案管理服務機構在接收檔案時,對缺少關鍵材料的檔案的正確做法是()。①一次性告知所缺材料及其可能造成的影響,經本人作出書面知情說明、承諾補充材料后予以接收②一次性告知所缺材料及其可能造成的影響后,采取先存后補方式予以接收③與原單位協商退回并補充材料。A、①B、①②C、②③D、①③答案:D解析:根據《人力資源社會保障部辦公廳關于簡化優化流動人員人事檔案管理服務的通知》中第四點實行檔案接收告知承諾制中“對缺少材料的實行告知承諾制。要認真審核和甄別檔案材料,對缺少關鍵材料的,一次性告知所缺材料及其可能造成的影響,經本人作出書面知情說明、承諾補充材料后予以接收,或與原工作單位協商退回并補充材料。對缺少非關鍵材料的,采取先存后補方式予以接收”可知①③正確,②是對于缺少非關鍵材料應采取的處理方式,本人未作出書面之請說明并承諾補充材料,因此不符合規定要求。故選D。9.下列關于勞務派遣的表述,錯誤的是()。A、用工單位只能在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上使用被派遣勞動者,其中“臨時性工作崗位”是指存續時間不超過6個月的崗位B、用工單位應當嚴格控制勞務派遣用工數量,使用的被派遣勞動者數量不得超過其用工總量的10%C、勞務派遣單位應當依法與被派遣勞動者訂立2年以上的固定期限書面勞動合同D、勞務派遣單位跨地區派遣勞動者的,由用工單位代勞務派遣單位在用工單位所在地為被派遣勞動者辦理參保手續,繳納社會保險費答案:D解析:《勞務派遣管理暫行規定》第十八條規定:“勞務派遣單位跨地區派遣勞動者的,應當在用工單位所在地為被派遣勞動者參加社會保險,按照用工單位所在地的規定繳納社會保險費,被派遣勞動者按照國家規定享受社會保險待遇。”同時該《規定》第十九條:“勞務派遣單位在用工單位所在地設立分支機構的,由分支機構為被派遣勞動者辦理參保手續,繳納社會保險費。勞務派遣單位未在用工單位所在地設立分支機構的,由用工單位代勞務派遣單位為被派遣勞動者辦理參保手續,繳納社會保險費。”故選D。10.依據《工傷保險條例》,工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,()。A、由用人單位按月支付生活護理費B、由用人單位按月支付傷殘津貼C、從工傷保險基金中按月支付傷殘津貼D、從工傷保險基金中按月支付生活護理費答案:D解析:《工傷保險條例》(國務院令第586號)第三十四條:工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費。故選D。11.《中華人民共和國憲法》規定,國家為了公共利益的需要,可以依照法律規定對土地實行征收或者征用并給予()。A、補償B、安置C、安排D、置換答案:A解析:《中華人民共和國憲法》第十條規定,農村和城市郊區的土地,除由法律規定屬于國家所有的以外,屬于集體所有。國家為了公共利益的需要,可以依照法律規定對土地實行征收或者征用并給予補償。故選A。12.對登記失業人員要建立定期聯系制度,通過信息比對或工作人員實地走訪、電話調查等方式,每月至少進行()跟蹤調查,了解勞動者就業失業情況。A、1次B、2次C、3次D、4次答案:A解析:《人力資源社會保障部辦公廳關于進一步做好失業登記工作強化失業人員就業服務的通知》(人社廳發〔2020〕3號)規定:要建立定期聯系制度,通過信息比對或工作人員實地走訪、電話調查等方式,每月至少進行1次跟蹤調查,了解勞動者就業失業情況。故選A。13.《事業單位工作人員申訴案件辦理規則》規定,在辦理事業單位工作人員申訴案件時,申訴人應當自收到答辯書副本之日起()日內提出書面反饋意見,送交辦事機構。未提交書面反饋意見的,不影響案件審理。A、5B、7C、10D、15答案:B解析:根據《事業單位工作人員申訴案件辦理規則》第十五條第三款規定,申訴人應當自收到答辯書副本之日起7日內提出書面反饋意見,送交辦事機構。未提交書面反饋意見的,不影響案件審理。故選B。14.《關于使用失業保險基金支持脫貧攻堅的通知》提出放寬深度貧困地區參保職工技能提升補貼申領條件,由累計繳納失業保險費36個月及以上放寬到()個月及以上。A、12B、18C、24D、30答案:A解析:《人力資源社會保障部財政部關于使用失業保險基金支持脫貧攻堅的通知》(人社部發〔2018〕35號)規定,《人力資源社會保障部財政部關于失業保險支持參保職工提升職業技能有關問題的通知》(人社部發〔2017〕40號)中規定的申領技能提升補貼需符合“依法參加失業保險,累計繳納失業保險費36個月(含36個月)以上的”條件,對深度貧困地區參加失業保險的企業職工,放寬到“依法參加失業保險,累計繳納失業保險費12個月(含12個月)以上的”。故選A。15.對擬給予穩崗返還的企業名單和資金數額應當公示不少于()個工作日。A、3B、4C、5D、6答案:C解析:《人力資源社會保障部財政部國家發展改革委工業和信息化部關于失業保險支持企業穩定就業崗位的通知》(人社部發〔2019〕23號)明確,對擬給予穩崗返還的企業名單和資金數額應當向社會公示,不少于5個工作日,并及時做好享受穩崗返還企業實名制信息登記工作。故選C。16.《統計法》規定,統計調查項目包括()。A、國家統計調查項目、部門統計調查項目和民間統計調查項目B、國家統計調查項目、部門統計調查項目和地方統計調查項目C、國家統計調查項目、地方統計調查項目和行業統計調查項目D、部門統計調查項目、地方統計調查項目和企業統計調查項目答案:B解析:《中華人民共和國統計法》第十一條規定,統計調查項目包括國家統計調查項目、部門統計調查項目和地方統計調查項目。故選B。17.《失業保險條例》規定,失業保險基金的支出不含()。A、領取失業保險金期間的醫療補助金B、領取失業保險金期間因重大事故造成財產損失的補助金C、領取失業保險金期間死亡的失業人員的喪葬補助金和其供養的配偶、直系親屬的撫恤金D、領取失業保險金期間接受職業培訓、職業介紹的補貼答案:B解析:《失業保險條例》第十條規定,失業保險基金用于下列支出:失業保險金;領取失業保險金期間的醫療補助金;領取失業保險金期間死亡的失業人員的喪葬補助金和其供養的配偶、直系親屬的撫恤金;領取失業保險金期間接受職業培訓、職業介紹的補貼,補貼的辦法和標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。故選B。18.《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》規定,勞動爭議仲裁委員會下設(),負責辦理勞動爭議仲裁委員會的日常工作。A、辦事機構B、辦公室C、執行部門D、調解部門答案:A解析:根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第十九條規定,勞動爭議仲裁委員會下設辦事機構,負責辦理勞動爭議仲裁委員會的日常工作。故選A。19.《專家服務基地建設管理辦法》規定,專家服務基地可根據基層創新發展總體需要,組織協調各相關行業領域專家,建設()服務基地;也可針對特定領域、特定行業、特殊產業發展需要,組織協調對口專家,建設()服務基地。A、綜合型;專業型B、綜合型;區域型C、行業型;專業型D、行業型;區域型答案:A解析:根據《專家服務基地建設管理辦法》規定,專家服務基地可根據基層創新發展總體需要,組織協調各相關行業領域專家,建設綜合型服務基地;也可針對特定領域、特定行業、特殊產業發展需要,組織協調對口專家,建設專業型服務基地。故選A。20.見習期限一般為(),具體可根據見習人員特點和崗位要求合理確定。A、半年B、6-12個月C、1年以上D、3-12個月答案:D解析:《人力資源社會保障部財政部商務部國務院國資委共青團中央全國工商聯關于實施三年百萬青年見習計劃的通知》(人社部函〔2018〕186號)規定,見習期限一般為3-12個月,具體可根據見習人員特點和崗位要求合理確定。故選D。21.《國務院辦公廳轉發勞動保障部關于做好被征地農民就業培訓和社會保障工作指導意見的通知》規定,做好被征地農民就業培訓和社會保障工作要以()為重點人群。A、老被征地農民B、新被征地農民C、勞動年齡段內的被征地農民D、大齡和老齡被征地農民答案:B解析:根據《國務院辦公廳轉發勞動保障部關于做好被征地農民就業培訓和社會保障工作指導意見的通知》(國辦發〔2006〕29號)的相關規定,做好被征地農民就業培訓和社會保障工作要以新被征地農民為重點人群,以勞動年齡段內的被征地農民為就業培訓重點對象,以大齡和老齡人群為社會保障重點對象。故選B。22.以下選項中,可以直接申報高級職稱評審的人員是()。A、引進的海外高層次人才和急需緊缺人才B、長期在艱苦邊遠地區和基層一線工作的專業技術人才C、取得重大基礎研究和前沿技術突破、解決重大工程技術難題,在經濟社會各項事業發展中作出重大貢獻的專業技術人才D、高校、科研院所、醫療機構等企事業單位中經批準離崗創業或兼職的專業技術人才答案:C解析:根據《職稱評審管理暫行規定》第十四條規定,取得重大基礎研究和前沿技術突破、解決重大工程技術難題,在經濟社會各項事業發展中作出重大貢獻的專業技術人才,可以直接申報高級職稱評審。故選C。23.根據《人力資源社會保障部關于建立窗口單位作風建設長效機制的意見》要求,以下關于完善窗口單位順暢運行體制機制的表述不正確的是()。A、堅持“服務上移、轉變職能、綜合協調”原則B、理順行政部門與窗口單位的關系C、整合窗口單位服務資源D、加強區域協同答案:A解析:《人力資源社會保障部關于建立窗口單位作風建設長效機制的意見》(人社部發〔2014〕91號)提出:完善窗口單位順暢運行的體制機制,應堅持服務下沉、轉變職能、綜合協調原則,改革不利于充分發揮窗口單位服務功能的體制機制,妥善處理各管理服務主體之間的關系。故選A。24.對貧困勞動力通過有組織勞務輸出到戶籍所在縣以外就業的,給予()。A、一次性創業補貼B、創業補貼C、求職補貼D、一次性求職創業補貼答案:D解析:《人力資源社會保障部財政部關于進一步加大就業扶貧政策支持力度著力提高勞務組織化程度的通知》(人社部發﹝2018﹞46號)規定:對貧困勞動力通過有組織勞務輸出到戶籍所在縣以外就業的,給予一次性求職創業補貼。故選D。25.《關于建立城鄉居民基本養老保險待遇確定和基礎養老金正常調整機制的指導意見》規定,城鄉居民基本養老保險基礎養老金由()確定標準并全額支付給符合領取條件的參保人。A、中央和地方B、中央C、地方D、各地答案:A解析:《人力資源社會保障部財政部關于建立城鄉居民基本養老保險待遇確定和基礎養老金正常調整機制的指導意見》(人社部發〔2018〕21號)規定,城鄉居民基本養老保險基礎養老金由中央和地方確定標準并全額支付給符合領取條件的參保人。故選A。26.壓縮制發周期優化社會保障卡管理服務工作中,要求各地在批量制發社保卡時,應將受理申領到通知領卡的周期,普遍壓縮至()個工作日以內。A、30B、40C、45D、50答案:A解析:《人力資源社會保障部辦公廳關于壓縮制發周期優化社會保障卡管理服務的通知》(人社廳發〔2019〕79號)明確提出,2019年底,批量制發社保卡時,從受理申領到通知領卡的周期,普遍從目前的2-3個月壓縮至30個工作日以內。故選A。27.因建設單位未按照合同約定及時撥付工程款導致農民工工資拖欠的,建設單位應當以()為限先行墊付被拖欠的農民工工資。A、未結清的勞務費B、未結清的人工費C、未結清的勞動報酬D、未結清的工程款答案:D解析:《保障農民工工資支付條例》第二十九條第二款規定,因建設單位未按照合同約定及時撥付工程款導致農民工工資拖欠的,建設單位應當以未結清的工程款為限先行墊付被拖欠的農民工工資。故選D。28.勞動保障行政部門立案調查完成,應在()內作出行政處罰(行政處理或者責令改正)或者撤銷立案決定。A、15日B、15個工作日C、30日D、30個工作日答案:B解析:根據《關于實施〈勞動保障監察條例〉若干規定》第三十七條規定,勞動保障行政部門立案調查完成,應在15個工作日內作出行政處罰(行政處理或者責令改正)或者撤銷立案決定;特殊情況,經勞動保障行政部門負責人批準可以延長。故選B。29.《中華人民共和國標準化法》(2017年修訂)規定,標準的復審周期一般不超過()年。A、3B、4C、5D、6答案:C解析:《中華人民共和國標準化法》(2017年修訂)第二十九條規定,標準的復審周期一般不超過5年。故選C。30.關于《青年國際實習交流計劃資助管理辦法(試行)》,以下描述錯誤的是()。A、法國青年可當面提交或通過郵寄形式提交申請材料B、中國青年可當面提交或通過郵寄形式提交申請材料C、擬資助人員名單需在中國國家人才網“青年國際實習交流計劃”專欄公示3個工作日D、獲得資助的實習生,由人力資源和社會保障部為其購買一次往返國際機票答案:A解析:按照《人力資源和社會保障部辦公廳關于印發<青年國際實習交流計劃資助管理辦法(試行)>的通知》(人社廳發﹝2018﹞77號)規定,“資助對象為我國參與青年國際實習交流計劃并符合相關條件的青年”,法國青年不符合資助對象范圍。故選A。二、多選題1.根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》,發生勞動爭議,當事人可以到()申請調解。A、企業勞動爭議調解委員會B、依法設立的基層人民調解組織C、在鄉鎮、街道設立的具有勞動爭議調解職能的組織D、基層人民法院答案:ABC解析:根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第十條規定,發生勞動爭議,當事人可以到下列調解組織申請調解:(一)企業勞動爭議調解委員會;(二)依法設立的基層人民調解組織;(三)在鄉鎮、街道設立的具有勞動爭議調解職能的組織。故選ABC。2.依據《工傷保險條例》,工傷職工在工傷協議醫療機構發生的可由工傷保險基金支付的費用有()。A、符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的費用B、住院治療工傷的伙食補助費,以及經醫療機構出具證明,報經辦機構同意,到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用C、治療所有疾病所需的醫療費用D、到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用,符合規定的答案:ABD解析:“《工傷保險條例》(國務院令第586號)第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療,享受工傷醫療待遇。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準,由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經醫療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統籌地區人民政府規定。工傷職工治療非工傷引發的疾病,不享受工傷醫療待遇,按照基本醫療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用,符合規定的,從工傷保險基金支付。”故選ABD。3.失業保險省級統籌的主要內容是要在省(自治區)內實現()。A、統一失業保險參保范圍和參保對象B、統一失業保險費率政策C、統一失業保險繳費基數核定辦法D、統一失業保險待遇標準確定辦法答案:ABCD解析:《人力資源社會保障部財政部國家稅務總局關于失業保險基金省級統籌的指導意見》明確,省、自治區人民政府決定實行省級統籌的,人力資源社會保障部門要在省(自治區)內統一失業保險參保范圍和參保對象,統一失業保險費率政策,統一失業保險繳費基數核定辦法,統一失業保險待遇標準確定辦法,統一失業保險經辦流程和信息系統。未實行失業保險基金省級統籌的,要提高到市級統籌。在基金管理上,有條件的省(自治區)可以實行失業保險基金統收統支管理;暫不具備條件的省(自治區),要進一步完善失業保險省級調劑金制度,逐步提高省級調劑金籌集比例,用于調劑解決統籌地區失業保險基金支出缺口,保證各統籌地區各項失業保險待遇按時足額發放。故選ABCD。4.關于支持企業和勞動者組織或參加培訓的政策,正確的是()。A、各類企業自主或委托開展的職工線上培訓,按規定納入職業培訓補貼范圍B、對受疫情影響的企業開展項目制培訓,可按規定預撥一定比例的培訓補貼資金C、對于參加線上培訓并取得相應課程培訓合格證明的學員,按照規定給予培訓補貼D、對參加線上培訓的建檔立卡貧困勞動力,在培訓期間給予一定的生活費補貼(含交通費補貼)答案:ABC解析:《人力資源社會保障部財政部關于實施職業技能提升行動“互聯網+職業技能培訓計劃”的通知》(人社部發〔2020〕10號)規定:第一,強化對企業的支持力度。在受疫情影響停工期間(整體停工或部分停工),對各類企業(包括依托互聯網技術實現運營的平臺企業和新業態企業)自主或委托開展的職工(含與其建立勞動關系或未建立勞動關系但通過平臺提供服務獲取勞動報酬)線上培訓,按規定納入職業培訓補貼范圍,所需資金可從職業技能提升行動專賬資金中列支。對受疫情影響的企業開展項目制培訓,可按規定預撥一定比例的培訓補貼資金。第二,加大培訓補貼政策支持。各級人社、財政部門要制定線上培訓相關政策和管理規定,對于參加線上培訓并取得相應課程培訓合格證明的學員,按照規定給予培訓補貼,所需資金可從職業技能提升行動專賬資金中列支。第三,鼓勵支持勞動者參加線上培訓。各地可根據實際,對參加線上培訓的建檔立卡貧困勞動力、就業困難人員、零就業家庭成員、“兩后生”中農村學員和城市低保家庭學員,在培訓期間給予一定的生活費補貼(不含交通費補貼),所需資金可從就業補助資金中列支。故選ABC。5.《職業年金基金管理暫行辦法》規定,職業年金受托人、托管人和投資管理人發生()情形的,應當及時向代理人和有關監管部門報告;托管人和投資管理人應當同時抄報受托人。A、減資、合并、分立、依法解散、被依法撤銷的B、涉及重大訴訟或者仲裁的C、董事長、總經理或直接負責職業年金業務的高級管理人員發生變動的D、決定申請破產或者被申請破產的答案:ABCD解析:《職業年金基金管理暫行辦法》第四十三條規定,受托人、托管人和投資管理人發生下列情形之一的,應當及時向代理人和有關監管部門報告;托管人和投資管理人應當同時抄報受托人。(一)減資、合并、分立、依法解散、被依法撤銷、決定申請破產或者被申請破產的;(二)涉及重大訴訟或者仲裁的;(三)董事長、總經理或直接負責職業年金業務的高級管理人員發生變動的;(四)國家規定的其他情形。故選ABCD。6.依據《中華人民共和國社會保險法》,用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得()。A、停繳B、代繳C、緩繳D、減免答案:CD解析:《中華人民共和國社會保險法》第六十條規定,用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。故選CD。7.《工傷保險條例》第十六條(二)項“醉酒或者吸毒”的認定,應當以()為依據。A、有關機關出具的法律文書B、司法鑒定的結論性意見C、公安機關的認定意見D、人民法院的生效裁決答案:AD解析:《工傷保險條例》第十六條(二)項“醉酒或者吸毒”的認定,應當以有關機關出具的法律文書或者人民法院的生效裁決為依據。故選AD。8.《禁止使用童工規定》是根據()制定的。A、憲法B、就業促進法C、勞動法D、未成年人保護法答案:ACD解析:根據《禁止使用童工規定》第一條規定,為保護未成年人的身心健康,促進義務教育制度的實施,維護未成年人的合法權益,根據憲法和勞動法、未成年人保護法,制定本規定。故選ACD。9.()可以申報職稱評審。A、本單位在職的專業技術人才B、離退休人員C、自由職業者D、非公有制經濟組織的專業技術人才答案:ACD解析:根據《職稱評審管理暫行規定》第十三條規定,申報人應當為本單位在職的專業技術人才,離退休人員不得申報參加職稱評審;第十七條規定,非公有制經濟組織的專業技術人才申報職稱評審,可以由所在工作單位或者人事代理機構等履行審核、公示、推薦等程序;自由職業者申報職稱評審,可以由人事代理機構等履行審核、公示、推薦等程序。故選ACD。10.強化窗口單位作風建設,全面實行(),加強與就業關聯業務之間的信息共享和業務協同。A、首問負責制B、全程代理制C、一次性告知制D、限時辦結制答案:ABCD解析:《人力資源社會保障部辦公廳關于推進公共就業服務專業化的意見》(人社廳發〔2017〕86號)規定,強化窗口單位作風建設,全面實行首問負責制、全程代理制、一次性告知制、限時辦結制,加強與就業關聯業務之間的信息共享和業務協同。故選ABCD。11.根據《事業單位人事管理回避規定》,()按照干部人事管理權限,負責事業單位人事管理回避的執行和監督。A、事業單位B、主管部門C、行業主管部門D、事業單位人事綜合管理部門答案:ABD解析:《事業單位人事管理回避規定》第五條明確,事業單位、主管部門、事業單位人事綜合管理部門按照干部人事管理權限,負責事業單位人事管理回避的執行和監督。故選ABD。12.根據《中華人民共和國統計法實施條例》規定,統計機構、統計人員組織實施統計調查,應當向統計調查對象說明()。A、統計機構、統計人員的職責B、統計調查對象的法定填報義務C、主要指標涵義D、有關填報要求答案:BCD解析:《中華人民共和國統計法實施條例》第十六條規定,統計機構、統計人員組織實施統計調查,應當就統計調查對象的法定填報義務、主要指標涵義和有關填報要求等,向統計調查對象作出說明。故選BCD。13.人才中介服務機構有改變()等情形的,應當按原審批程序辦理變更或者注銷登記手續。A、名稱B、住所C、經營范圍D、法定代表人答案:ABCD解析:《人才市場管理規定》第十五條規定,人才中介服務機構有改變名稱、住所、經營范圍、法定代表人以及停業、終止等情形的,應當按原審批程序辦理變更或者注銷登記手續。故選ABCD。14.就業促進法的立法目的是()。A、促進就業B、促進經濟發展與擴大就業相協調C、促進社會和諧穩定D、構建和發展和諧穩定的勞動關系答案:ABC解析:《就業促進法》第一條規定,為了促進就業,促進經濟發展與擴大就業相協調,促進社會和諧穩定,制定本法。故選ABC。15.《就業服務與就業管理規定》規定,()公共就業服務機構建立基層服務窗口,開展以就業援助為重點的公共就業服務,實施勞動力資源調查統計,并承擔上級勞動保障行政部門安排的其他就業服務工作。A、街道B、鄉鎮C、社區D、縣城答案:ABC解析:《就業服務與就業管理規定》第三十一條,街道、鄉鎮、社區公共就業服務機構建立基層服務窗口,開展以就業援助為重點的公共就業服務,實施勞動力資源調查統計,并承擔上級勞動保障行政部門安排的其他就業服務工作。故選ABC。三、判斷題1.事業單位與實行聘用制的工作人員訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同,依照勞動合同法的有關規定執行。()答案:錯誤解析:《勞動合同法》第九十六條。故錯誤。2.根據《專業技術人員繼續教育規定》,人力資源社會保障行政部門和有關行業主管部門直接舉辦繼續教育活動,應當突出公益性,不得收取費用。()答案:正確解析:《專業技術人員繼續教育規定》第二十三條:人力資源社會保障行政部門和有關行業主管部門直接舉辦繼續教育活動,應當突出公益性,不得收取費用。故正確。3.工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續享受工傷醫療待遇。()答案:正確解析:《工傷保險條例》第三十三條規定,工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續享受工傷醫療待遇。故正確。4.養老保險實施基金統收統支后,對基金出現缺口的地市,省級政府將要求該地市全部彌補缺口。()答案:錯誤解析:《關于規范企業職工基本養老保險省級統籌制度的通知》(人社部發〔2019〕112號),明確省級政府要根據本省基金收支總體狀況,在綜合考慮地方經濟社會中長期發展規劃、經濟發展狀況、人口結構、就業狀況、財政投入能力、參保繳費人數、撫養比等因素的基礎上,建立養老保險工作責任分擔機制,合理確定各級政府對基金缺口的分擔辦法。故錯誤。5.根據《企業勞動爭議協商調解規定》,企業應當依法執行職工大會、職工代表大會、廠務公開等民主管理制度,建立集體協商、集體合同制度,維護勞動關系和諧穩定。()答案:正確解析:根據《企業勞動爭議協商調解規定》第三條規定,企業應當依法執行職工大會、職工代表大會、廠務公開等民主管理制度,建立集體協商、集體合同制度,維護勞動關系和諧穩定。故正確。6.建立企業職工基本養老保險基金中央調劑制度,現行中央財政補助政策和補助方式保持不變。()答案:正確解析:《國務院關于建立企業職工基本養老保險基金中央調劑制度的通知》(國發〔2018〕18號)規定,現行中央財政補助政策和補助方式保持不變。中央政府在下達中央財政補助資金和撥付中央調劑基金后,各省份養老保險基金缺口由地方政府承擔。故正確。7.《中華人民共和國社會保險法》規定,用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之三的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關行政部門處欠繳數額一倍以上五倍以下的罰款。()答案:錯誤解析:社會保險法第八十六條規定,用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。故錯誤。8.按照《國民經濟行業分類》(GB/T4754-2011)對行業的劃分,根據不同
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