公司日常行政規(guī)章制度

公司日常行政規(guī)章制度公司日常行政規(guī)章制度公司日常行政規(guī)章制度輔導目的使代理人在了解規(guī)章制度的基礎(chǔ)之上，建立同里心和歸屬感。期望效果1.使代理人了解公司的各項考勤制度，懂得管理是嚴肅的愛。2.能讓代理人在日后的工作中自覺遵守各項考勤管理規(guī)定。輔導大綱1.介紹出勤制度2.介紹著裝要求3.介紹職場規(guī)范4.介紹會議制度5.介紹相關(guān)業(yè)務(wù)行政制度6.介紹電腦建議書系統(tǒng)的使用規(guī)則7.輔導注意事項出勤制度1.向代理人明確每周應(yīng)出勤的天數(shù)；2.告知代理人嚴格遵守考勤時間，按時參加公司及營業(yè)單位組織的早夕會、培訓、會議及其他各項活動；3.向代理人介紹營銷人員的各類假期；4.向代理人介紹差勤及考核待遇的關(guān)系；5.向代理人介紹差勤處罰規(guī)定。著裝要求向代理人分別介紹進入職場中的著裝要求，如：男士著西裝、襯衫、打領(lǐng)帶，不得蓄留胡須、長發(fā)；女士著職業(yè)裝，不得濃妝艷抹。職場規(guī)范1.遇事謙讓，不得在職場內(nèi)發(fā)生任何形式的爭執(zhí)；2.樹立職場正氣，自覺抵制歪風邪氣；3.對進入職場的客戶要做到文明禮貌，服務(wù)熱情周到；4.要愛護職場的一切辦公設(shè)施，自覺維護清潔整齊；5.職場辦公區(qū)域內(nèi)嚴禁吸煙，不得大聲喧嘩，不得進餐；6.不得在職場內(nèi)推銷及本公司業(yè)務(wù)無關(guān)的任何物品；7.有訪客前來，非必要勿引入辦公區(qū)；如有陌生人進入辦公區(qū)，應(yīng)主動前去詢問。會議制度1.介紹營業(yè)單位組織的各項會議：如營銷服務(wù)部聯(lián)合大早會、一次早會、二次早會、夕會；2.告知按時參加上述會議；3.告知代理人他們在上述會議中所扮演的角色；4.告知代理人我們期待他們在上述會議中有出色的表現(xiàn)；5.告知代理人如有出色表現(xiàn)，我們會重點培養(yǎng)（比如優(yōu)秀的早、夕會主講人、主持人將有機會參加講師培訓）。業(yè)務(wù)行政制度1.告知每月的業(yè)績截止日2.告知每月業(yè)績回執(zhí)截止日3.告知每月傭金發(fā)放日4.告知職級維持、晉升考核月、考核日電腦建議書系統(tǒng)的使用規(guī)則1.介紹電腦建議書系統(tǒng)可以使用的時間；2.介紹使用要求：如愛護電腦設(shè)備、節(jié)約紙張等；3.介紹使用步驟；4.應(yīng)告知的其它事項。輔導注意事項1.主管在宣導公司日常行政規(guī)章制度的時候，要注意將側(cè)重點放在“為何有這些制度”上；2.主管要注意同理心的建立，應(yīng)站在學員的立場講規(guī)章制度，避免學員產(chǎn)生反感；3.以圓桌會議的形式，在輕松活