施工現(xiàn)場管理疫情防控規(guī)程

施工現(xiàn)場管理疫情防控規(guī)程一、總則1.1編制目的為全面貫徹落實國家及地方關(guān)于傳染病防治、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)對的法律法規(guī)要求，科學、規(guī)范、有序地開展施工現(xiàn)場疫情防控工作，有效遏制傳染病的輸入和傳播，保障施工現(xiàn)場所有人員的生命安全與身體健康，確保工程建設(shè)順利進行，特制定本規(guī)程。本規(guī)程旨在建立長效防控機制，明確各方職責，細化管控措施，實現(xiàn)疫情防控常態(tài)化、標準化管理。1.2適用范圍本規(guī)程適用于本項目所屬所有區(qū)域，包括施工現(xiàn)場辦公區(qū)、生活區(qū)（宿舍、食堂、廁所、淋浴間等）、施工作業(yè)區(qū)（含各樓層、作業(yè)面）、材料堆放區(qū)以及臨時隔離觀察區(qū)等。所有進入上述區(qū)域的人員，包括項目部管理人員、作業(yè)人員、監(jiān)理人員、業(yè)主代表、訪客、材料供應(yīng)商及相關(guān)服務(wù)人員，均必須嚴格遵守本規(guī)程。1.3工作原則堅持“預防為主、防治結(jié)合、依法科學、分級分類、精準管控”的原則。強化底線思維，克服麻痹思想、厭戰(zhàn)情緒、僥幸心理。將疫情防控納入安全生產(chǎn)管理體系，做到同部署、同檢查、同落實。實行封閉式管理，堅持“外防輸入、內(nèi)防反彈”的總體防控策略，確保施工現(xiàn)場疫情風險可控。二、組織機構(gòu)與職責2.1成立疫情防控領(lǐng)導小組項目部必須成立以項目經(jīng)理為第一責任人的疫情防控領(lǐng)導小組，明確組織架構(gòu)和人員分工。領(lǐng)導小組組長應(yīng)由項目經(jīng)理擔任，對施工現(xiàn)場疫情防控工作負總責。副組長由項目執(zhí)行經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、安全總監(jiān)、總工程師擔任，協(xié)助組長開展具體工作。組員包括各部門負責人、安全員、勞務(wù)管理員、后勤保障人員等。2.2主要職責（1）組長職責：審批疫情防控應(yīng)急預案和專項方案，保障防疫物資經(jīng)費，組織召開疫情防控工作會議，決策應(yīng)急處置重大事項，協(xié)調(diào)與屬地政府、街道、衛(wèi)生防疫部門的聯(lián)絡(luò)工作。（2）副組長職責：落實組長決策，制定具體防控措施，組織實施日常檢查、人員排查、教育培訓工作，督促各班組落實防疫要求。（3）安全管理部門職責：負責監(jiān)督現(xiàn)場防疫措施執(zhí)行情況，建立防疫檢查臺賬，對違規(guī)行為進行制止和處罰。（4）勞務(wù)/后勤部門職責：負責人員實名制管理，建立“一人一檔”健康臺賬，組織核酸檢測，負責辦公區(qū)、生活區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生、消殺、通風及食堂用餐管理。（5）物資部門職責：負責口罩、消毒液、測溫儀、防護服等防疫物資的采購、儲備、發(fā)放和管理。2.3聯(lián)絡(luò)機制建立與屬地社區(qū)、衛(wèi)生防疫部門、定點醫(yī)院的聯(lián)動機制。明確項目疫情報告人及聯(lián)系方式，確保信息渠道暢通無阻。一旦發(fā)生疑似病例，能夠第一時間啟動應(yīng)急響應(yīng)，獲得專業(yè)醫(yī)療支援。三、人員入場與實名制管理3.1人員入場審批制度施工現(xiàn)場實行嚴格的人員入場審批制度。所有擬進場人員必須提前3天向項目部報備，提交健康碼、行程碼、疫苗接種證明以及48小時內(nèi)核酸檢測陰性報告。項目部需對擬進場人員進行涉疫風險排查，對于來自中高風險地區(qū)或具有涉疫地區(qū)旅居史的人員，必須嚴格按照當?shù)卣呗鋵嵏綦x觀察或健康監(jiān)測措施，嚴禁未經(jīng)批準私自進場。3.2實名制管理嚴格執(zhí)行施工現(xiàn)場人員實名制管理要求。所有進場人員必須通過當?shù)刈〗ú块T要求的實名制管理系統(tǒng)進行錄入，確保人、證、冊相符。施工現(xiàn)場門禁系統(tǒng)必須與實名制系統(tǒng)對接，實行人臉識別或刷卡入場，嚴禁無證、閑雜人員進入。3.3“一人一檔”健康臺賬為每位現(xiàn)場工作人員建立健康檔案，內(nèi)容包括：姓名、身份證號、聯(lián)系電話、工種、進場時間、家庭住址、疫苗接種情況、每日體溫記錄、核酸檢測記錄、行程軌跡等。健康檔案應(yīng)動態(tài)更新，由專人負責管理，確保數(shù)據(jù)真實、完整、可追溯。3.4臨時訪客管理原則上謝絕一切不必要的外來訪客。確因工作需要進入的，如材料供應(yīng)商、上級檢查人員等，必須持有24小時內(nèi)核酸檢測陰性證明，經(jīng)項目負責人批準后，由項目部人員全程陪同進入。訪客必須進行實名登記，測溫、掃碼、佩戴口罩，并簽署《疫情防控承諾書》，活動范圍僅限于指定區(qū)域，逗留時間應(yīng)盡量縮短。四、現(xiàn)場封閉式管理4.1圍擋與封閉要求施工現(xiàn)場必須實施全封閉管理。圍擋應(yīng)堅固、連續(xù)、美觀，高度符合規(guī)范要求，確保施工現(xiàn)場與外界物理隔離。辦公區(qū)、生活區(qū)與施工作業(yè)區(qū)應(yīng)在物理空間上相對隔離，減少交叉感染風險。現(xiàn)場僅保留一個出入口（消防應(yīng)急出口除外），并設(shè)置24小時值守崗亭。4.2出入口管控（1）門衛(wèi)值守人員必須佩戴口罩、手套，配備紅外線測溫儀。（2）所有人員進入現(xiàn)場必須“四必”：口罩必戴、體溫必測、健康碼（行程碼）必掃、信息必錄。（3）體溫檢測標準：體溫低于37.3℃方可入場。發(fā)現(xiàn)體溫異常者，應(yīng)立即引導至臨時隔離觀察點，進行復測和后續(xù)處置。（4）車輛管控：外來車輛進入前，必須對車門把手、輪胎、車廂內(nèi)部進行全面消殺。司機及隨車人員必須遵守人員入場管理規(guī)定，原則上不下車或在指定區(qū)域活動。4.3人員外出管理施工現(xiàn)場人員實行“點對點”閉環(huán)管理。盡量減少人員不必要的外出活動。特殊情況需外出的，必須嚴格執(zhí)行請假審批制度，明確外出事由、路線、往返時間，并做好個人防護。返回現(xiàn)場時，需重新進行體溫檢測和掃碼登記，并記錄外出軌跡。五、施工作業(yè)區(qū)防控措施5.1作業(yè)面管理（1）合理規(guī)劃作業(yè)流水段，通過采取錯峰施工、分散作業(yè)等方式，有效減少作業(yè)人員聚集。各班組作業(yè)區(qū)域應(yīng)相對固定，嚴禁不同工種人員隨意跨區(qū)域串崗走動。（2）在作業(yè)面入口處設(shè)置體溫檢測點，每日上下午開工前對作業(yè)人員進行體溫監(jiān)測。（3）作業(yè)過程中，所有人員必須全程規(guī)范佩戴口罩。對于通風不良的地下空間、有限空間作業(yè)，必須佩戴符合KN95/N95及以上級別的防護口罩，并強制增加機械通風頻次。5.2班前教育與交底每日班前會（晨會）應(yīng)分散進行或利用對講機、廣播等方式召開，避免人員面對面聚集。班前會議內(nèi)容除安全技術(shù)交底外，必須包含疫情防控知識宣講，強調(diào)個人防護注意事項，檢查人員口罩佩戴情況和精神狀態(tài)。5.3物資材料管理（1）建筑材料盡量做到“隨用隨進”，減少現(xiàn)場庫存堆放量。（2）對于鋼構(gòu)件、鋼筋等大宗材料，如確需從疫情重點區(qū)域采購，必須在進場前對運輸車輛進行消殺，并對材料外包裝進行噴灑消毒。（3）加強對作業(yè)工具、機械設(shè)備按鍵、把手等高頻接觸部位的清潔消毒，每班作業(yè)前后至少消毒一次。5.4重點區(qū)域防控（1）電梯：電梯轎廂內(nèi)乘坐人數(shù)不得超過額定載荷的50%。必須放置按鍵用抽紙或采取貼膜隔離措施，并安排專人每2小時對轎廂內(nèi)部、按鍵、扶手進行一次消毒。（2）地下室：地下室作業(yè)環(huán)境相對封閉，必須保證通風設(shè)備正常運轉(zhuǎn)，每日作業(yè)前通風時間不少于30分鐘，作業(yè)期間保持連續(xù)通風。六、生活區(qū)與辦公區(qū)管理6.1宿舍管理（1）嚴格控制宿舍居住人數(shù)，每間宿舍居住人數(shù)不得超過規(guī)定標準（通常不超過4人），人均居住面積不小于2.5平方米。（2）宿舍內(nèi)嚴禁使用通鋪，床鋪間距應(yīng)保持1米以上，或設(shè)置垂直隔離設(shè)施（如布簾、隔板）。（3）保持宿舍內(nèi)衛(wèi)生整潔，每日由專人進行清掃。宿舍內(nèi)嚴禁隨地吐痰，嚴禁聚餐、聚會、打牌等聚集性活動。（4）宿舍必須保持良好的通風狀態(tài)，每日上午、下午至少開窗通風各30分鐘，并在人員離開時進行長時間通風。（5）建立宿舍衛(wèi)生檢查評比制度，項目部每周至少組織兩次聯(lián)合檢查，對衛(wèi)生差、通風不良的宿舍責令限期整改。6.2食堂管理（1）食堂必須取得有效的食品經(jīng)營許可證，食堂工作人員必須持健康證上崗，且每日進行晨檢和體溫監(jiān)測。（2）實行分時段、錯峰就餐制度。就餐人員進入食堂必須佩戴口罩，測量體溫，洗手消毒。（3）推行打包帶走、分散就餐制度。在食堂內(nèi)就餐時，必須實行單向就座，餐桌設(shè)置物理隔離（如十字隔板），就餐位間距不小于1米，就餐時方可摘下口罩，就餐完畢立即佩戴口罩離開。（4）嚴把食材采購關(guān)，嚴禁采購來源不明、過期、腐敗變質(zhì)及野生動物食材。建立食材進貨查驗記錄臺賬。（5）食堂后廚操作間保持清潔干燥，生熟食品分開存放和加工，廚具餐具必須嚴格清洗消毒（高溫蒸汽或紅外線消毒）。（6）餐廚垃圾應(yīng)分類管理，及時清理，做到日產(chǎn)日清，并對垃圾桶周邊進行消殺。6.3辦公區(qū)管理（1）辦公區(qū)域應(yīng)保持通風，每日通風不少于3次，每次不少于30分鐘。如使用空調(diào)，應(yīng)保證空調(diào)系統(tǒng)供風安全，定期清洗消毒空調(diào)濾網(wǎng)。（2）辦公座位盡量保持1米以上間距，面對面座位應(yīng)設(shè)置屏障。提倡網(wǎng)上辦公、視頻會議，減少面對面會議和紙質(zhì)文件流轉(zhuǎn)。（3）門把手、電話機、打印機、復印機等高頻接觸物體表面，每日至少擦拭消毒2次。6.4廁所與淋浴間管理（1）廁所、淋浴間必須保持良好通風，定時開啟排風扇。（2）配備足夠的洗手液（或肥皂），保證水龍頭等設(shè)施正常工作。張貼“七步洗手法”示意圖，引導人員規(guī)范洗手。（3）每日對廁所地面、便器、門把手、淋浴間地面、水龍頭等進行全面消殺，不少于3次。（4）落實廁所掃碼制度（如當?shù)匾螅阌谲壽E追溯。七、健康監(jiān)測與排查7.1日常健康監(jiān)測實行全員每日健康監(jiān)測制度。由勞務(wù)管理員或班組長負責，每日早晚兩次對人員進行體溫測量和健康狀況詢問，并填寫《每日健康監(jiān)測記錄表》。重點關(guān)注是否有發(fā)熱、干咳、乏力、咽痛、嗅（味）覺減退、腹瀉等癥狀。一旦發(fā)現(xiàn)異常人員，立即啟動應(yīng)急處置流程。7.2動態(tài)排查項目部應(yīng)密切關(guān)注當?shù)卣l(fā)布的疫情動態(tài)信息和中高風險地區(qū)調(diào)整情況。每日對在場人員進行旅居史排查，對于有新增中高風險地區(qū)旅居史或與確診病例、無癥狀感染者有軌跡交集的人員，必須立即采取隔離管控措施，并向?qū)俚厣鐓^(qū)和疾控部門報告。7.3核酸檢測管理嚴格按照屬地疫情防控指揮部要求，組織全員開展核酸檢測。建立核酸檢測臺賬，確保“應(yīng)檢盡檢、不漏一人”。對于重點崗位人員（如食堂工作人員、門衛(wèi)、材料接收人員等），應(yīng)根據(jù)當?shù)匾筮m當增加檢測頻次。7.4疫苗接種積極推進符合接種條件的人員接種新冠病毒疫苗，做到“應(yīng)接盡接”。建立疫苗接種臺賬，及時掌握人員接種情況（包括未接種原因），構(gòu)建免疫屏障。八、防疫物資儲備與管理8.1物資儲備標準項目部應(yīng)根據(jù)現(xiàn)場人員數(shù)量，儲備不少于兩周用量的防疫物資。具體儲備標準參考如下：（1）口罩：按每人每天2個計算，儲備N95/KN95口罩不少于總?cè)藬?shù)的10%（用于應(yīng)急和特殊崗位）。（2）消毒液：含氯消毒液（84消毒液）、75%醫(yī)用酒精、免洗手消毒液等。（3）防護用品：防護服、護目鏡、醫(yī)用手套、鞋套等（按應(yīng)急需求儲備）。（4）測溫設(shè)備：紅外線測溫儀（每處門禁至少1把）、水銀溫度計（用于復測）。（5）其他：噴霧器、廢棄口罩收集專用垃圾桶、洗手液、紙巾等。8.2物資管理（1）建立防疫物資領(lǐng)用臺賬，詳細記錄物資入庫、出庫時間、數(shù)量、用途及領(lǐng)用人。（2）防疫物資應(yīng)存放在通風、干燥、避光的專用庫房內(nèi)，由專人保管，分類存放，標示清晰。（3）酒精等易燃物資必須單獨存放，遠離火源，并配備消防器材，確保存儲安全。（4）定期對防疫物資進行檢查，及時清理過期、失效物資，進行補充更新。8.3物資發(fā)放（1）口罩由班組長每日統(tǒng)一領(lǐng)取發(fā)放，監(jiān)督工人佩戴。（2）消毒液由后勤部門按需發(fā)放給各區(qū)域消殺負責人，并指導配比和使用方法。（3）應(yīng)急防護物資僅限應(yīng)急處置人員和疑似病例轉(zhuǎn)運時使用，嚴禁挪作他用。九、宣傳教育與心理疏導9.1宣傳教育（1）在施工現(xiàn)場入口、圍擋、宿舍區(qū)、食堂、辦公室等顯著位置張貼疫情防控宣傳海報、公告及溫馨提示。（2）利用宣傳欄、黑板報、LED顯示屏、微信群、廣播等載體，普及新冠肺炎防控知識和相關(guān)法律法規(guī)。（3）定期組織疫情防控專項培訓，內(nèi)容包括：個人防護（正確佩戴口罩、洗手）、消毒液安全配比、應(yīng)急處置流程、體溫測量規(guī)范等。培訓過程需留有影像資料和記錄。9.2心理疏導關(guān)注疫情期間員工的心理健康狀況，特別是因封閉管理、隔離觀察產(chǎn)生焦慮、恐慌情緒的人員。項目部可通過開設(shè)心理咨詢熱線、播放舒緩音樂、開展線上文體活動等方式，緩解員工心理壓力。管理人員應(yīng)加強與工人的溝通交流，及時解決工人實際困難，營造和諧穩(wěn)定的氛圍。十、環(huán)境衛(wèi)生與消殺管理10.1環(huán)境衛(wèi)生整治深入開展愛國衛(wèi)生運動，對施工現(xiàn)場內(nèi)外環(huán)境進行徹底清理。重點清理衛(wèi)生死角，消除蚊蠅孳生地，整治亂堆亂放現(xiàn)象，保持環(huán)境整潔有序。10.2消殺管理要求（1）消殺范圍：覆蓋辦公區(qū)、生活區(qū)、作業(yè)區(qū)、食堂、廁所、淋浴間、垃圾站、會議室、門衛(wèi)室、電梯轎廂、車輛等所有區(qū)域和物體表面。（2）消殺頻次：日常預防性消毒：每日至少2次。重點區(qū)域（門把手、電梯按鈕、水龍頭）：每日至少4次。有污染風險時：隨時進行針對性消殺。（3）消殺藥劑：優(yōu)先選用含氯消毒劑（250mg/L-500mg/L用于物體表面預防性消毒，1000mg/L-2000mg/L用于污染物處理）、75%酒精。（4）消殺方法：采用擦拭、噴灑、噴霧等方式。作業(yè)時應(yīng)佩戴口罩、手套，做好個人防護。10.3廢棄物管理（1）在宿舍區(qū)、食堂、辦公區(qū)等主要出入口設(shè)置“廢棄口罩專用收集桶”，標識明顯，內(nèi)設(shè)塑料袋內(nèi)襯。（2）廢棄口罩和生活垃圾應(yīng)實行分類收集。廢棄口罩等潛在污染物品，應(yīng)按照醫(yī)療廢物管理要求，使用雙層黃色醫(yī)療廢物包裝袋封裝，并標注“新冠”字樣。（3）生活垃圾做到日產(chǎn)日清，嚴禁長時間堆積。清理前應(yīng)用含氯消毒液噴灑至完全濕潤，扎緊袋口后運送至指定垃圾處理點。十一、應(yīng)急處置流程11.1應(yīng)急預案項目部應(yīng)制定完善的疫情防控應(yīng)急預案，明確應(yīng)急組織機構(gòu)、報告流程、隔離轉(zhuǎn)運、現(xiàn)場消殺、停復工條件等內(nèi)容，并定期組織應(yīng)急演練，確保相關(guān)人員熟悉處置流程。11.2可疑癥狀處置（1）發(fā)現(xiàn)人員出現(xiàn)發(fā)熱（體溫≥37.3℃）、干咳、乏力、咽痛等可疑癥狀時，應(yīng)立即為其佩戴醫(yī)用外科口罩或N95口罩，并轉(zhuǎn)移至現(xiàn)場設(shè)置的“臨時隔離觀察點”。（2）臨時隔離觀察點應(yīng)選在通風良好、相對獨立、遠離人群密集區(qū)的區(qū)域，配備基本生活用品、體溫計、口罩、消毒液等物資，并設(shè)有獨立衛(wèi)生間（如無條件，應(yīng)使用專用便器）。（3）安排專人（穿戴防護服）在隔離點看護，禁止無關(guān)人員靠近。立即使用水銀溫度計對可疑人員進行復測體溫，并詢問流行病學史。11.3報告與轉(zhuǎn)運（1）復測確認異常后，項目負責人應(yīng)立即（1小時內(nèi)）向?qū)俚亟值溃ㄉ鐓^(qū)）、衛(wèi)生防疫部門、住建主管部門報告。（2）報告內(nèi)容包括：單位名稱、所在地址、異常人員姓名、身份證號、工種、體溫、癥狀、接觸史、目前狀況等。（3）配合屬地疾控部門安排，使用負壓救護車將可疑人員轉(zhuǎn)運至定點醫(yī)療機構(gòu)發(fā)熱門診就診，嚴禁私自使用公共交通工具或私家車轉(zhuǎn)運。11.4密接與次密接管理在專業(yè)人員到達前，暫停可疑人員所在區(qū)域（宿舍、作業(yè)面）的人員流動。配合疾控部門開展流行病學調(diào)查，確定密切接觸者和次密切接觸者。對排查出的密接、次密接人員立即就地隔離，并落實相應(yīng)的管控措施。11.5終末消毒與評估（1）在可疑人員轉(zhuǎn)運后，立即對其停留過的場所（宿舍、隔離點、經(jīng)過的通道、使用的工具等）在疾控部門指導下進行徹底的終末消毒。（2）消毒作用時間應(yīng)充足，通風后再清理。消毒過程應(yīng)做好記錄。（3）根據(jù)疾控部門的評估意見，決定是否采取局部停工或全員封閉管理措施。11.6恢復生產(chǎn)當確診病例、無癥