教育行業課程顧問市場推廣KPI考核表_第1頁
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文檔簡介

教育行業課程顧問市場推廣KPI考核表姓名職務評價人部門評價區間年月---年月評價項目權重評價要點評價內容分值評分市場拓展能力25%新客戶獲取量根據每月新增客戶數量進行評分，數量越多，評分越高。5市場拓展能力25%客戶滿意度通過客戶滿意度調查結果評分，得分越高，評分越高。4市場拓展能力25%市場活動參與度根據參與活動的頻率和效果評分，積極參與且效果顯著者評分高。3市場拓展能力25%市場信息收集根據收集信息的數量和質量評分，信息越有價值，評分越高。3市場拓展能力25%市場分析報告根據報告的深度、廣度和實用性評分，報告越全面，評分越高。5產品銷售能力25%產品銷售額根據銷售額的完成情況進行評分，銷售額越高，評分越高。5產品銷售能力25%銷售成功率根據銷售成功案例的比例評分，成功率越高，評分越高。4產品銷售能力25%客戶關系維護根據客戶滿意度調查和投訴率評分，客戶關系維護得越好，評分越高。3產品銷售能力25%銷售策略實施根據銷售策略的實施效果和產品市場占有率的提升情況評分。4產品銷售能力25%銷售團隊協作根據團隊協作的效果和銷售目標的完成情況評分。4品牌宣傳能力20%品牌曝光度根據品牌在各類媒體上的曝光次數評分，曝光次數越多，評分越高。5品牌宣傳能力20%宣傳效果轉化根據宣傳活動的參與人數和實際轉化人數的比例評分，轉化率越高，評分越高。4品牌宣傳能力20%宣傳內容創意根據宣傳內容的創意程度和吸引力評分，創意越新穎，評分越高。3品牌宣傳能力20%宣傳渠道拓展根據新拓展的宣傳渠道數量和質量評分，渠道越多，評分越高。3品牌宣傳能力20%宣傳效果評估根據宣傳效果的評估報告的完整性和實用性評分。5團隊協作與個人發展30%團隊協作根據團隊協作的順暢程度和項目進度評分。5團隊協作與個人發展30%個人成長根據個人參加培訓的積極性和培訓內容的實用性評分。4團隊協作與個人發展30%知識分享根據分享內容的豐富性和實用性評分。3團隊協作與個人發展30%問題解決能力根據解決問題的效率和質量評分。4團隊協作與個人發展30%創新能力根據創新方案的可行性和實際效果評分。5本考核表旨在全面評估教育行業課程顧問在市場推廣方面的績效，通過四個維度的指標進行綜合評價。評分（分）項目1項目2項目3項目4項目5評價得分計算A項目1*權重+項目2*權重+項目3*權重+項目4*權重+項目5*權重=____分出勤評分B遲到、早退次______*0.5+曠工_____*2+事假____*0.4+病假____*0.2=____分獎勵貢獻C_____分總分A-B+C=_________分員工自評面談記錄績

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